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2022年，市人力資源社會保障局深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省委、市委人才工作會議精神，落實(shí)“人才強(qiáng)青”計(jì)劃，創(chuàng)新實(shí)施人才攻堅(jiān)十大行動，組織“招才引智名校行”“名校師生青島行”“青雁歸巢”青島學(xué)子暑假行等活動，成功舉辦2022年中國·山東博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。建立“項(xiàng)目+人才”引進(jìn)機(jī)制，首批認(rèn)定100個(gè)市級重點(diǎn)招才引智項(xiàng)目并提供專員服務(wù)，制定專項(xiàng)支持政策19項(xiàng)，協(xié)同項(xiàng)目招引人才6.6萬余人。聚焦重點(diǎn)企業(yè)，組織開展355場“人力資源+”對接服務(wù)活動，量身提供人力資源服務(wù)1289項(xiàng)次。出臺加快人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展措施16條，在全國首發(fā)支持基地建設(shè)10項(xiàng)措施、55項(xiàng)國際人力資源服務(wù)清單，青島國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園入選首批12家全國人力資源服務(wù)出口基地，全力打造人才效能持續(xù)提升的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高地。全年引進(jìn)集聚各類人才25.7萬人，完成全年目標(biāo)。

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